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運營調度/操作專員
崗位要求:
1、建立和完善車輛管理制度, 熟悉深圳各碼頭柜及噸車操作流程,熟悉珠三角路線,對車輛的調配能靈活安排
2、完成司機的日常管理及考核等工作; 組織司機進行客戶操作手冊、交通法規、安全知識的學習。

任職資格:
1.從事過集裝箱運輸調度與服務跟蹤、貨代、供應鏈、中港物流、報關、空運、零擔運輸等相關工作并一年以上經驗者可優先錄取。 
2、對人員、車輛的管理具有豐富的經驗,熟悉車輛證照的辦理流程,熟悉交通法律、法規;
3.溝通能力強、責任心強、敬業愛崗、工作態度積極,具有優秀的溝通及協調能力,執行力度強。能接受適當加班者優先。
4、具有團隊合作精神,在物流行業有理想抱負愿為成就物流事業而奮斗之同仁。



報關專員
崗位職責: 

1、負責進出口貨品的報關、查驗及各種單證的審核和繕制;
2、負責協調海關,商檢與公司內部清關事宜的聯絡;
3、單證及相應文件及時收回;
4、與客戶確認下單情況,安排報關;

任職資格:
1、熟悉相關報關流程,熟悉相應的國家法律法規,持有報關員資格證者優先考慮;
2、能適應團隊工作,能接受適當加班者優先。
3、具備一定的溝通及處理問題的能力,具有一定英語能力;
4、熟悉電腦應用,性格開朗、勤奮好學、為人正直、工作嚴謹細心負責。


業務經理
崗位職責:

1、以市場為導向,通過公司”智慧物流平臺“的創新物流服務,負責公司產品的銷售及推廣;
2、根據市場營銷計劃,完成部門銷售指標;
3、開拓新市場,發展新客戶,增加產品銷售范圍;
4、負責轄區市場信息的收集及競爭對手的分析;
5、負責銷售區域內銷售活動的策劃和執行,完成銷售任務;
6、管理維護客戶關系以及客戶間的長期戰略合作計劃。

任職資格 :
1、公司為了市場業務擴張需要,誠邀有追求、有抱負、有夢想,并事業心強烈、敢于擔當和挑戰,愿為成就物流事業而奮斗!
2、反應敏捷、表達能力強,具有較強的溝通能力及交際技巧,具有親和力。
3、具備一定的市場分析及判斷能力,良好的客戶服務意識;
4、從事過貨代、供應鏈等相關工作并一年以上經驗。 
有強烈的責任感、使命感;作風正派,有良好的敬業精神和職業道德操守和團隊合作精神。


人事主管
崗位職責:
1、在公司人力資源戰略、政策和指引的框架下,建立并實施人力資源方針和行動計劃,以支持公司達到預期經營目標;
2、負責組織起草、修改和完善人力資源相關管理制度和工作流程;
3、負責招聘、培訓、薪酬、考核、員工關系等人力資源日常管理事宜;
4、負責組織編寫各部門職位說明書;
5、定期進行人力資源數據分析,提交公司人力資源分析報告;
6、根據行業和公司發展狀況,協助制定公司薪酬體系、激勵體系并負責實施;
7、協助監督控制各部門績效評價過程并不斷完善績效管理體系;
8、協助推動公司理念及企業文化的形成;

9、協助制定公司人力資源整體戰略規劃;


任職資格:
1、人力資源管理相關專業,本科以上學歷,兩年以上人力資源經理工作經驗;
2、熟悉人力資源管理(招聘、入職、培訓、考核、薪資、社保、離職)的各項工作流程,熟悉勞動合同法等相關政策法規;
3、熟悉各類招聘渠道及招聘流程,掌握較好的面試技巧,熟練操作計算機,熟練使用各種辦公軟件;
4、有良好的溝通協調能力,人事問題處理能力,組織能力工作。
 

客服專員
崗位職責:
1、肩負起公司“最根本最核心的生命線----服務質量”的宣傳、維護與督導。
2、負責公司的統一報價、協助客戶合同簽訂及客戶系統資料檔案的規范管理。
3、構建客我雙方“良好、穩定、和諧”的大客戶關系。

任職資格:
1、2年以上的客戶服務工作經驗,擁有外資企業的客服工作經驗者優先; 
2、良好的協調和溝通能力、人際交往能力和語言表達能力,要求精通粵語,英語四級以上; 
3、嚴謹的工作態度及敏銳的洞察力。較強的責任心和執行力,富有工作熱情和團隊意識。



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